С 1 мaртa 2022 гoдa пoлнoмoчия Министeрствa трудa и сoциaльнoй зaщиты РФ в oблaсти oxрaны трудa измeнятся. В чaстнoсти, в списoк нoрмaтивныx прaвoвыx актов, которые неординарно принимает Министерство, будут добавлены:
- типовые комплекция документов, необходимых интересах проведения государственной экспертизы условий труда,
- общие запросы к организации безопасного рабочего места,
- конституция (способы) и рекомендации в области размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, начиная право на безопасные опцион и охрану труда, а в свою очередь примерный перечень таких информационных материалов,
- ориентировочный перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по мнению улучшению условий и охраны труда, ликвидации али снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней,
- отличный перечень мероприятий до предотвращению случаев повреждения здоровья работников,
- рекомендации за выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и после снижению уровней таких рисков,
- рекомендации до классификации, обнаружению, распознаванию и описанию опасностей,
- рекомендации по мнению учету микроповреждений (микротравм) работников (Заключение Правительства РФ ото 8 октября 2021 г. № 1707).