22 мая, 2025 
AdminGWP Трудoвoй кoдeкс oбязывaeт рaбoтoдaтeля oсвoбoдить сoтрудникa oт рaбoты с сoxрaнeниeм зa ним места работы бери время исполнения государственных либо — либо общественных обязанностей в случае, делать что в соответствии с ТК РФ и иными законами сии обязанности должны облекаться в плоть и кровь в рабочее время (Протест Роструда с информационного портала «Онлайнинспекция.РФ» (март 2025 г.).
К государственным и общественным обязанностям относятся в числе прочего материализация обязанностей присяжного иначе арбитражного заседателя, а в свой черед явка в качестве свидетелей, экспертов, специалистов и переводчиков в суды общей юрисдикции или — или арбитражный суд.
Разве что сотрудник представил работодателю повестку, которой его вызывают в камера, прокуратуру, налоговую инспекцию, организация дознания или следствия в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика, понятого, присяжного неужто арбитражного заседателя, хозяин. Ant. работник должен освободить его через работы на дни, указанный в повестке.
В Роструде полагают, что-нибудь отсутствие работника в узы с исполнением государственных обязанностей нужно установить в табеле учета рабочего времени буквенным кодом «Г» – материализация государственных обязанностей.
Опубликовано в